– Jeg lyver systematisk til alle pasienter

– Jeg er fotballidiot og heier på Start, sier Nils Christian Tvedt Karlsen. Sommeren har vært en etterlengtet opptur for Medeasy-gründeren, som fikk sett tre VM-kamper live i USA. På jobb lyver han. Systematisk.
Navn: Nils Christian Tvedt Karlsen
Alder: 43
Jobber som: Daglig leder i MedEasy og legevaktlege
– Det aller sterkeste var å se Norge slå Brasil hjemme i Kristiansand, forteller han.
– Sørlendingene gikk amok, og samholdet vi har opplevd over hele landet er noe vi må dyrke videre.
Hva skjer med Medeasy, noen nyheter på gang?
– Det aller viktigste for oss er å være klar til å lose tusenvis av nye sykepleierstudenter trygt gjennom anatomi og fysiologi fra august.
– Ellers er det helt et nye videoer i onkologi, og nytt komplett kurs i akutt psykiatri med hovedfokus på observasjonskompetanse inne psykisk helse. Det har aldri vært stilt flere faglige spørsmål i slutten av videoene våre enn i fjor høst, så våre sykepleiere og leger forbereder seg på en hektisk høst.
Så til de mer hverdagslige dontene:
Hvor mange skritt går du på en vanlig vakt?
– På legevakta i Kristiansand har sykepleierne full kontroll på det meste, så der sitter jeg bare og tar imot pasienter i et velsmurt maskineri. Jeg må hente kaffe og gå på do selv, så kanskje 50 meter. Som kjørelege kan det bli litt mer gymnastikk.
Når hadde du sist lyst til å låse deg inne på et rom?
– Det har aldri skjedd, tror jeg. Både oppturer og nedturer er best når de deles.
Hva skammer sykepleiere seg over å innrømme?
– At de fortsatt ikke har sett EKG-kurset på Medeasy. Hvorfor skal ikke sykepleiere kunne tolke EKG?
Når følte du deg sist skikkelig god på jobb – og hva gjorde du da?
– På legevakt er nok det å mestre kommunikasjon godt noe av det mest givende sånn rent personlig. Sist jeg følte meg skikkelig god som lege var i en vanskelig akuttmedisinsk situasjon som ble løst sammen med gode kollegaer for en måned siden. Det var strengt talt to dyktige sykepleiere som reddet meg, men jeg tror de delte følelsen av at vi var gode sammen i en vanskelig situasjon.
Hvilken arbeidsoppgave ville du outsourcet umiddelbart?
– Veldig lite, egentlig. Det er veldig gøy å jobbe på en legevakt der sykepleierne gjør selvstendige kliniske vurderinger og vil diskutere fag. Jeg er klar for å dele enda flere oppgaver med sykepleiere og helsefagarbeidere, men outsourcing blir så negativt ladet. Jeg tror ikke de nye «facility workerene» vil effektivisere støttestrømpelogistikken i Oslo. Støttestrømpene sitter jo på et menneske som ofte både har alvorlig sykdom, symptomer og reelle bekymringer om sin helse. Vi må heller gi ufaglærte flere meningsfulle karriereveier der de faktisk kan bidra, utvikle seg og trives i jobben.
Hva er din mest brukte hvite løgn på jobb?
– Jeg lyver systematisk til alle pasienter og later som jeg teller puls når jeg kontrollerer respirasjonsfrekvens, men deretter er jeg ganske brutalt ærlig.
Hva gjør deg misunnelig på folk med vanlige jobber?
– Jeg har jo en «vanlig jobb» i Medeasy ved siden av at jeg jobber deltid på legevakt. Den store fordelen med mange jobber utenfor helsevesenet er mer fleksibilitet, og ikke minst fri når skole og barnehage er stengt. Men ingenting slår den følelsen man får etter vakter hvor man gir alt og gjør en positiv forskjell i andre menneskers liv.
Hva er den største myten om sykepleiere?
– At de er mer omsorgsfulle enn andre helsepersonell kanskje? Sykepleiere er nok like utsatt for empatitt som leger. Nei, nå angrer jeg. Sykepleiere har reddet ræva mi flere ganger enn jeg kan telle på jobb. Jeg tror noen fortsatt undervurderer den skyhøye kompetansen som norske sykepleiere besitter. Sykepleierne er vårt aller beste landslag, og hadde vunnet VM i sykepleie lett.
Hvem ville du helst sittet fast i heisen med på nattevakt?
– Det er ikke heis på legevakta, så da må jeg over parkeringsplassen til sykehuset, og da håper jeg at det er kona mi, som jobber på barneavdelinga, som er i den heisen.
Hva bør en sykepleier tjene?
– Mest mulig innenfor et bærekraftig helsevesen. Jeg har aldri skjønt hvorfor flygeledere tjener mer enn sykepleiere.
Du kan fjerne én ting fra norsk helsevesen i morgen. Hva ryker først?
– Alle bør prise seg lykkelig for at jeg ikke er politiker, det hadde blitt spetakkel. Her er en spontan kill-list på tre punkter:
1) Helseplattformen
2) Private helseforsikringer
3) Halvparten av alle konsulenter og mellomledere
SOMMERPRATEN: Les flere intervjuer her



















4 Kommentarer
Tone Muraas
,Bra skrevet Ja ingen kan alt ! Vi støtter hvrrandre.
Siv-Heidi Simonsen
,Enig... Færre mellomledere og konsulenter. Godt skrevet!
Helen Remen
,Helseplattformen og alle omorganiseringer
Hva skulle vi med alle direktørene og underdirektørene som har skyhøye lønninger og aldri møter en eneste pasient?
Pengene skal følge pasientene og direkte pasientbehandling.
Direktører i helsevesenet har ingen misjon! Men kan brukes på de største sykehus til å håndtere pasienter og pårørende som er utsatte for komplekse diagnoser og forflytninger mellom spesialister i helsetjenesten. Det vil si at da må direktøren være en med medisinsk fagkompetanse, som håndterer både økonomien og det medisinske forsvarlige! Det som het overlege i gamle dage!
Kåre Mardon Hansen.
,Nr 1 og 3 på spontanlista er grunn til ettertanke. Disse 2 er årsaken til mye frustrasjon, og burde kvalitetssikres og justeres deretter. Hør på dem som har jobbet i sykepleien i årevis, da får vi et robust og sømløst system.